จรรยาบรรณและการปฏิบัติ

ความซื่อสัตย์และความรับผิดชอบ

ความซื่อสัตย์เป็นหลักสำคัญที่ทางองค์กรยึดถือ สมาชิกทุกคนต้องปฏิบัติตามมาตรฐานการทำงานของเรา และต้องรักษาชื่อเสียงขององค์กร การใช้ข้อมูลหรือทรัพยากรขององค์กรอย่างไม่เหมาะสมจะถือว่าเป็นการละเมิดจรรยาบรรณ

การเคารพสิทธิมนุษยชน

ทุกสมาชิกต้องมีการปฏิบัติที่เป็นธรรมและเคารพสิทธิมนุษยชนของผู้อื่น การคุกคามหรือเยาะเย้ยผู้อื่นไม่สามารถยอมรับได้

โอกาสและการดูแลในการจ้างงาน

องค์กรของเราห้ามการแยกแยะหรือการดูถูกบุคคลใด ๆ ตามเชื้อชาติ, เพศ, ศาสนา, หรือคุณลักษณะอื่น ๆ

การล่วงละเมิดทางเพศและการเลือกปฏิบัติ

การล่วงละเมิดทางเพศหรือการเลือกปฏิบัติด้วยเหตุแห่งเพศเป็นการผิดกฎหมาย และไม่ได้รับการยอมรับในองค์กรของเรา

ความขัดแย้งทางผลประโยชน์

สมาชิกทุกคนต้องหลีกเลี่ยงความขัดแย้งทางผลประโยชน์และต้องไม่ใช้ทรัพย์สินหรือข้อมูลขององค์กรเพื่อผลประโยชน์ส่วนตัว